I den 24. september planlagde vores virksomhed at organisere en indendørs teamudvidelsesaktivitet----badminton med temaet "beståelse for at berige medarbejdernes underholdningsliv, øge kommunikationen mellem medarbejderne, øge samhørigheden og stimulere teamets vitalitet. lykke og stræben sammen". Vi håber at opbygge et team af solidaritet, gensidig bistand, passion og ansvar gennem denne aktivitet. Samtidig giver det også medarbejderne mulighed for at slappe af i det naturlige miljø, justere tempoet og mere passioneret for at møde den næste fase af arbejdet.
1. Enhed. Hvis et hold ikke er samlet, så vil holdet aldrig lykkes, det er den mest fundamentale faktor.
2. Tillid. Teammedlemmerne skal have tillid til og genkende hinanden. De skal ikke klage over småting, så hele holdet holder op med at komme videre. Derfor bør vi stole mere og klage mindre.
3. Hjælp hinanden. Spillerne skal hjælpe og støtte hinanden. Når folk er forenet, flytter Taishan sig. Hvis holdet hænger sammen, vil det være et skridt nærmere succes.
4. Ansvarsfølelse. Det er også meget vigtigt for teamet at have ansvarsfølelse. Når nogle usikre faktorer sker med et medlem af et team, bør alle tage deres eget ansvar i stedet for at unddrage sig deres eget ansvar.
5. Innovation. Innovation er en nødvendig færdighed for alle i dagens samfund. Hvis et hold bliver ved med at følge reglerne og holde fast i de gamle måder, uden at have modet til at tænke ud af boksen, så vil holdet blive overgået af andre og falde længere og længere bagud. En miss er så godt som en mile.
Fordi ung, så ikke bange for fiasko. Så længe vi er lidt mindre ivrige, lidt mere stabile, vil vi være i stand til at blomstre personligheden og stilen hos vores unge mennesker, fremtidens scene tilhører altid de unge!
